rullande lista: dåliga affärsmetoder under koronaviruskrisen

regeringen har meddelat låsningsåtgärder som svar på koronaviruskrisen i Storbritannien, inklusive vägledning om att alla ska arbeta hemifrån när det är möjligt.

kanslern har också tillåtit arbetsgivare att hålla furloughed arbetare på lönelistan genom att använda offentliga medel för att betala 80% av sina löner upp till 2,500 xnumx i månaden.men ett antal företag har fortsatt att tvinga sina anställda att göra icke-väsentligt arbete, gjort det omöjligt att utöva social distansering och avskedade arbetare eller uppmanade dem att använda sina semesterdagar istället för att betala dem.

Nedan följer en rullande lista över företag som har identifierats som beter sig dåligt mot sina anställda under krisen. Senast uppdaterad: 10är, 6 April.

80 anställda hos köttleverantören ABP i Nordirland har gått ut ur sin webbplats på grund av oro över det otillräckliga genomförandet av sociala distansåtgärder på arbetsplatsen. (Källa: Tunnelbanestation).

arbetare i lager av teknikjätten Amazon har klagat över trånga förhållanden utan handdesinfektionsmedel eller personlig skyddsutrustning. Anställda har rapporterat att de lämnats i trånga rum på 200 till 300 personer och delar utrustning med flera andra utan att sterilisera. (Källa: GMB).

under förhandlingar med fackliga GMB för skräpsamlare under epidemin vägrade en ledande befattningshavare i Amey plc att betala högre sjuklön eftersom han tror att viruset är “mindre allvarligt” än normal influensa. Trots att de klassas som nyckelarbetare i denna kris erbjuds samlarna bara det avtalsenliga minimumet-vilket lämnar många på 94, 25 i veckan. (Källa: The Guardian).

AMG Group-ett företag som producerar utomhus – och snösporttillbehör-har hållit sin webbplats i Renfrewshire öppen. Arbetare har klagat över social distansering inom lagret och om företagets insisterande på att hålla sig öppen trots instruktionen från den skotska regeringen att endast “väsentliga företag” borde göra det. (Källa: Den Skotska Solen).

Whiskyproducenterna Angus Dundee Distillers i Skottland har varit öppna, trots rapporter om att sex medlemmar av deras personal för närvarande är självisolerande efter att ha fått viruset. (Källa: Den Skotska Solen).

Asos, online klädhandeln, har anklagats för att “spela rysk roulette med människors liv” eftersom det har vägrat att genomdriva social distansering i sina lager. Det finns upp till 4000 personer som fortfarande arbetar på sin plats i Barnsley. (Källa: RetailSector, HuffPost).Hembyggnadsföretaget Avant Homes har sagt att det avvecklar sin verksamhet över hela landet, men personalen fortsätter att rapportera till jobbet och anställda har klagat på att verksamheten inte genomför sociala distansåtgärder på sina arbetsplatser. (Källa: Den Skotska Solen).

Bacardi har fortsatt att kräva sina anställda att rapportera att arbeta i Skottland – med arbetare på väg in till produktionscentra i Glasgow, Aberfeldy, Aultmore, Craigellachie, MacDuff, Brackla, Laverstoke och Poniel – trots skotska regeringen råd att alla affärslokaler bör stänga om inte “nödvändigt” för hälsa och välfärd i landet. (Källa: Twitter).

klädhandlaren Boohoo har insisterat på att personalen fortsätter att gå in i jobbet för att säga att det är “business as usual” för onlinejätten. Arbetare på företaget har sagt att de har blivit tillsagda att förbli två meter från varandra hela tiden, men att detta är “omöjligt att uppnå på grund av arbetets natur”. (Källa: The Telegraph).

Live-in-personal på ett av Britannia-hotellen avskedades och kastades ut, tillsammans med hemlösa invånare, från sitt boende när hälsokrisen slog – arbetare informerades om att deras “tjänster inte längre behövdes”. Hotellkedjan hävdade att detta var ett administrativt fel och bad om ursäkt efter motreaktionen. (Som rapporterats av BBC News).

Personalen på BT call centers har berättat att de har “skjutits in som sardiner”, fortsätter att arbeta utan sociala distansåtgärder och utan möjlighet att arbeta hemifrån. (Källa: Solen).

restaurangkedjan Carluccio ‘ s har informerat personal på platser över hela landet om att de kommer att få en lönesänkning på 50% för mars, trots att regeringen garanterar 80% av sina löner. Verksamheten har nu gått i administration. (Källa: BirminghamLive).

Chivas Brother, en Dumbarton whiskey-anläggning, fortsatte att kräva att arbetare gick in på platsen som vanligt utan att genomföra sociala distanseringsmetoder eller tillhandahålla skyddsutrustning. Anläggningen pausade arbetet tillfälligt efter en motreaktion från personalen, men fackföreningar kräver att de stängs under koronaviruskrisen. (Källa: Dumbarton Reporter).

en ryttare för Deliveroo har rapporterat att han lämnas utan lön efter att ha behövt självisolera. Företaget har sagt att det ekonomiskt stöder sina arbetare, men denna ryttare uppgav att han “inte har sett ett öre” för den tid han tillbringade oförmögen att arbeta. (Källa: Vänster Fot Framåt).dryckesföretaget Diageo säger att de har minskat produktionen men arbetare i deras fabrik i Fife, Skottland, har klagat över att arbetsgivaren fortsätter att insistera på att de går till jobbet. Platsen, som flaskor whisky och vodka produkter, har varit öppen trots instruktion för alla icke-väsentliga företag att stänga. (Källa: Den Skotska Solen).

Easyjets VD Johan Lundgren vädjade till regeringen, och skattebetalarna, att ge det ett lån för att stödja verksamheten från konkurs, samtidigt som det planerade att betala aktieägarna utdelning på 170m senare samma vecka. (Källa: Express).arbetare på Elis Laundry, en outsourcad tjänsteleverantör för NHS, i södra London får inte ordentlig sjuklön eller isoleringslön. Lambeth UNISON har lanserat en framställning, tillgänglig här. (Källa: Lambeth UNISON).

personalen har lämnats förvirrad av Faurecia interiörer: företaget misslyckades med att informera arbetstagare om huruvida de kommer att registreras i regeringens system för att betala 80% av sina löner i ett brev som informerar dem om att de blir avskedade. Bilföretaget sysselsätter cirka 400 personer på platser i West Midlands. (Källa: Förena).

runt 170 städare på Ford Dagenham har sagt till deras fackförening att de blir furloughed den här veckan och står inför en 20% sänkning av deras lön. Detta kommer trots all annan personal på samma plats påstås vara furloughed med full lön. (Källa: Förena).Gates Kraftöverföringsarbetare och deras familjer har klagat efter att företaget beslutat att hålla sin fabrik öppen. Verksamheten gör drivremmar för bilar, och personalen har rapporterat att de är gjorda för att gå i arbete utan skyddsutrustning. (Källa: Daily Record).kändiskocken Gordon Ramsay avskedade 500 anställda när regeringen instruerade barer och restauranger att tillfälligt stänga. Detta kom dagen efter att han hyllade sin personal i ett Instagram-inlägg, där han sa: “Genom att stödja varandra genom denna fruktansvärt utmanande tid kommer vi att komma igenom detta starkare än någonsin!”(Källa: indy100).

anställda har rapporterat att det finns “små eller inga säkerhetsåtgärder” på plats i GUALA United Closures and Plastics factory i Stirlingshire. Företaget producerar flaskhattar för dryckesindustrin och har varit öppna. (Källa: Den Skotska Solen).

film har uppstått av personal i distributionscentret för JD Sports Manchester fortsätter att arbeta utan skyddsutrustning och i nära kontakt med varandra. Företaget stängde sina butiker när hälsovägledningen instruerade människor att bara gå in på arbetsplatsen för viktigt arbete, men har upprätthållit verksamheten i sina lager. (Källa: BirminghamLive).

personal har rapporterat att Lightbody Celebration Cakes har ignorerat riktlinjer för social distansering i sina fabriker med anställda som arbetar “bara inches isär”. Företaget har sagt att det kommer att förbli öppet eftersom det är en livsmedelsproducent som väcker frågor om huruvida dess kaktillverkning kan anses vara nödvändig. (Källa: Den Skotska Solen).

arbetare vid ett distributionscenter i Matalan i Knowlsey har rapporterat att de tvingas fortsätta arbeta i trånga och överfulla förhållanden eftersom företaget inte följer riktlinjerna för folkhälsan. (Källa: Liverpool Echo).

1,000-arbetare vid Nordirlands största privata arbetsgivare, Moy Park, gick ut ur sin Seagoe-plats efter att företaget misslyckades med att införa adekvata åtgärder som svar på spridningen av viruset. Företaget säger nu att det har infört nya” robusta ” åtgärder. (Källa: Belfast Telegraph).

online designer mode återförsäljare Net-A-Porter har anklagats för flouting instruktioner om social distansering i sitt South London logistics warehouse, där 550-personer fortsätter att arbeta genom hälsokrisen. (Källa: GMB).

ett läckt e-postmeddelande har avslöjat att Next berättade för sina anställda att ta “obetald ledig tid” eller att använda sina semesterdagar om de inte känner sig bekväma att komma in i jobbet. Det stängde sina butiker men dess onlinetjänst hölls igång, vilket innebär att lager har varit i drift. Men en kampanj ledd av lokala labourrepresentanter var effektiv, och det bekräftades på torsdagskvällen att nästa skulle stängas. (Källa: BuzzFeed News).

Norse Medway-som tillhandahåller städning, avfall och andra tjänster för Medway Council i Kent – har vägrat att betala löner till de självisolerande, vilket gör att personalen istället kan kräva lagstadgad sjuklön. Företaget har också enligt uppgift inte gjort bestämmelser för alla sina anställda för att kunna utöva social distansering under arbetet. (Källa: Förena).

teknik-och teknikföretaget Oceaneering har hållit sin fabrik i Rosyth, Fife, öppen och arbetare rapporterar att de tvingas uppfylla order som inte krävs för ytterligare sex månaders tid. Personalen har uttryckt oro över möjligheten att fortsätta arbeta säkert eftersom allt fler arbetstagare inte kan göra sina skift på grund av sjukdom. (Källa: Den Skotska Solen).

husdjur hemma hävdade att dess personal är nyckelarbetare, eftersom de som tillhandahåller “veterinärmedicin” finns på regeringens lista. Men det uppgav att all personal – inklusive icke-veterinärarbetare som butiksassistenter och kundtjänstarbetare – borde gå i arbete och sätta dem i risk för infektion. (Källa: The Guardian).

Cinema chain Picturehouse, som ägs av Cineworld, mailade personal för att säga upp dem efter regeringens tillkännagivande att biografer skulle stängas som svar på det spridande viruset. Korrespondensen uppgav att arbetare skulle släppas utan någon annan betalning än deras avtalade “uppsägningslön”. (Källa: The Guardian).

arbetare på lager i möbelföretaget Premier Housewares har rapporterat att de har fått höra att de inte kommer att få sjuklön om de inte går i arbete. Arbetare förklarar också att de inte får ta sin betalda årliga ledighet, vilket effektivt tvingar dem att arbeta genom denna period. (Källa: Den Skotska Solen).

Pretty Little Things har fortsatt att fortsätta arbeta i sitt lager i Sheffield. Arbetare har klagat på brist på handdesinfektionsmedel och sagt att det är “omöjligt” att förbli ett säkert avstånd från varandra. (Källa: BBC News).

Quiz Clothing har hållit sina distributionscenter öppna för att behandla onlinebeställningar. Personalen har klagat över att ha tvingats fortsätta arbeta medan andra har skickats hem med lön och ifrågasätter behovet av att verksamheten förblir öppen under hela koronavirusepidemin. (Källa: Den Skotska Solen).

kundtjänst för John Lewis Sitel har anklagats för att inte införa social distansering före 24 mars. En anställd uppgav att de är “extremt oroliga” och tvingas fortsätta arbeta trots att det inte är “nödvändigt”. (Källa: Vänster Fot Framåt).

anställda har klagat på att företaget Spirit Aerosystems, som tillverkar delar till flygplan, skickar hem personal med nedsatt sjuklön och har vägrat att stänga sin plats i Prestwick, Ayr. (Källa: Den Skotska Solen).

återförsäljaren Sports Direct meddelade all sin personal att dess butiker skulle förbli öppna bara 30 minuter efter att PM gjorde sitt lockdown-uttalande. Organisationen vände sig sedan och VD Mike Ashley tvingades be om ursäkt. Men företagets lager och fabriker fortsätter att fungera. (Källa: The Independent).ingenjörer för TV-jätten Sky informerade ett parlamentariskt utskott om att de skickas till cirka sju hem per dag för att sätta upp företagets paket. De klagade också på att det är svårt att öva social distansering under dessa besök. (Källa: Solen).

Travelodge gav hemlösa familjer och nyckelarbetare bosatta på sina hotell bara två timmar för att lämna sitt boende när det pressade framåt med nedläggningar av 360 Hotell, trots förfrågningar från lokala och centrala myndigheter att fortsätta bo hos dessa gäster. (Källa: The Guardian).flygbolaget Virgin Atlantic sa till sina arbetare att ta obetald semester när Covid-19 började spridas och verksamheten gick nedförsbacke. (Källa: Sky News).

Wetherspoons chef Tim Martin berättade för arbetare att han bara skulle betala personal fram till det datum då pubarna var senast öppna tills regeringen uppfyllde sitt löfte att betala 80% av sina löner. Han föreslog att människor söker jobb i snabbköpet Tesco. Pubkedjan har sedan u-vände och gick med på att betala sina arbetare varje vecka. (Källa: BBC News).

Homeware store Wilko har för avsikt att sänka sjuklönen för sina arbetare. Företaget sa att det förlorar pengar till följd av att personal tar ledig tid när de inte är sjuka. Enligt planerna skulle många av sina anställda ha varit tvungna att förlita sig på lagstadgad sjuklön – 94,25 i veckan – från 1 April. efter påtryckningar från fackföreningar och allmänheten har dessa förändringar skjutits upp till September. (Källa: Vänster Fot Framåt).

Wren Kitchens designer och showroom personal på flera platser över hela landet har rapporterat att de avskedats mitt i butikens tillfälliga stängningar. Företaget berättade för arbetarna: “Anledningen till din uppsägning beror på din prestation med tanke på företagets behov och den ekonomiska situationen som Storbritannien står inför mot bakgrund av COVID-19-pandemin.”(Källa: Plymouth Live, Lincolnshire Live).

taggar: Coronavirus / anställda / arbetsgivare /

regeringen har meddelat låsningsåtgärder som svar på koronaviruskrisen i Storbritannien, inklusive vägledning om att alla ska arbeta hemifrån när det är möjligt. kanslern har också tillåtit arbetsgivare att hålla furloughed arbetare på lönelistan genom att använda offentliga medel för att betala 80% av sina löner upp till 2,500 xnumx i månaden.men ett antal företag har…

regeringen har meddelat låsningsåtgärder som svar på koronaviruskrisen i Storbritannien, inklusive vägledning om att alla ska arbeta hemifrån när det är möjligt. kanslern har också tillåtit arbetsgivare att hålla furloughed arbetare på lönelistan genom att använda offentliga medel för att betala 80% av sina löner upp till 2,500 xnumx i månaden.men ett antal företag har…

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras.